年轻干部要做到“四能”
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作为年轻干部要拥有提笔能写、开口能讲、问策能对、遇事能办四种能力,履职尽职、担当作为,做好“四能”干部。
勤于学习,做到提笔能写。深入学习,多积累素材,掌握写作逻辑,提升自己素能,善于挖掘身边的先进事迹,典型经验,形成文字材料,宣传当地文化、旅游资源、弘扬正能量,提升知名度,助力发展。
善于交流,做到开口能讲。多掌握国家政策,深入群众家中、田间地头,讲解与生活息息相关的政策,提高群众政策知晓率,让他们了解办事流程、最新惠民政策,找准发展方向。
精于思考,做到问策能对。在基层工作中,要深入了解群众在产业发展中遇到的困境,日常生活碰到的问题,认真倾听诉求,精准施策,为群众想办法、出点子、谋路子、破困局,切实解决他们的忧心事、烦心事。
提升本领,做到遇事能办。年轻干部在日常工作中,要提升业务能力,锤炼履职尽责、担当作为的过硬本领,俯下身子,切实维护好群众切身利益,办好实事,当好群众勤务兵,提高群众幸福感、满意度。
(坪地镇龙杏圭)
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责任编辑:宋璟
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年轻干部要做到“四能”
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